Alton recherche actuellement pour le compte de son client bancaire, les profils suivants :
Profil | Consultant "Supply chain Finance" |
Exigences / Connaissances | 8 à 10 ans d’expérience dans le domaine bancaire et justifiant des connaissances et compétences ci-après : -Expertise en gestion de projet -Réactivité et capacité à produire des livrables de haute qualité -Connaissance approfondie des produits de financement d'entreprise et du commerce international -Maîtrise des principes comptables d'entreprise et du secteur bancaire |
Activités | -Recueillir et analyser les besoins des parties prenantes en matière des produits de la Supply chain Finance (ex: Factoring,confirming,...) -Formaliser les besoins métiers en spécifications fonctionnelles détaillées -Assurer la communication entre les équipes métiers, techniques et les autres acteurs du projet -Contribuer à l'élaboration et à l'opérationnalisation de la stratégie définie |
Profil | Consultant "risques climatiques" |
Exigences / Connaissances | Expérience de 8 à 10 ans d’expérience dans le domaine bancaire, assurance et justifiant des connaissances et compétences ci-après : - Une excellante capacité en gestion de projet - Une bonne connaissance du secteur bancaire - Très bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de communication - Esprit critique et force de proposition sont un plus - Connaissances en évaluation des risques climatiques et enjeux environnementaux |
Activités | L’intervention du consultant portera sur : -Participation à l'élaboration de la feuille de route risques climatiques -Analyse des besoins des parties prenantes -Traduction des exigences spécifiques en spécifications fonctionnelles -Coordinarion avec les parties prenantes -Opérationnalisation de la feuille de route stratégique -Surveillance de l'avancement des chantiers et identification des éventuels écarts par rapport aux objectifs initiaux |
Profil | Consultant conduite du changement |
Exigences / Connaissances | Expérience dans les projets de communication Connaissance du secteur Bancaire Transformation digitale Bon sens relationnel et capacité à communiquer Gestion de projet : Coordination transverse des différents chantiers d’un projet Force de proposition / Prise d’initiative (best practices, ...) Aisance relationnelle, adaptabilité et rigueur Dynamise, curiosité |
Activités | – Conception de supports (communication, guides utilisateurs et modules de formation), – Compréhension du contexte et des besoins, – Cartographie des acteurs et des populations, – Identification des impacts et évaluation des risques, – Rédaction du plan de déploiement synthétisant les stratégies de communication, de formation et d’accompagnement, – Définition du plan d’actions détaillé et du planning de déploiement, – Conception de supports de communication, guides utilisateurs et modules de formation, – Animation de formations de formateurs, – Accompagnement des acteurs à distance et sur le terrain, – Définition des indicateurs de suivi du changement. |
Responsabilités
- Diriger l'ensemble du cycle de vente
- Atteindre les objectifs mensuels de vente
- Qualifez les besoins du client
- Négocier et conclure
- Maîtriser les démonstrations de nos produits
Compétences nécéssaires
- Diplôme de baccalauréat ou supérieur
- Passion pour les produits logiciels
- Anglais écrit parfait
- Hautement créatif et autonome
- Permis de travail valide pour la Belgique
Agréable d'avoir
- Expérience en rédaction de contenu en ligne.
- Langues additionnelles
- Expérience avec Google Adwords
- Compétences analytiques avancées
Qu'est-ce qui est génial dans ce travail ?
- Belle équipe de personnes intelligentes, dans une ambiance chaleureuse et ouverte.
- Pas de managers simplets, d'outils idiots à utiliser, d'heures de travail rigides
- Pas de perte de temps dans des processus internes, véritables responsabilité et autonomie
- Élargissez vos connaissances de divers secteurs d'activité
- Création de contenu qui aidera nos utilisateurs sur une base journalière
- De vraies responsabilités et de vrais défis dans une société évoluant rapidement
Ce que nous offrons
Chaque employé a la chance de voir l'impact de son travail.
Vous pouvez réellement contribuer au succès de la société.
De nombreuses activités sont organisées au cours de l'année, comme des sessions de sports hebdomadaires, des événements de team-building, des after-works et bien plus
Avantages
Un poste à temps plein
Package salarial attractif.
Formations
12 jours / an, y compris
6 de votre choix.
Activité sportive
Pratiquez n'importe quel sport avec des collègues,
la facture est couverte.
Manger & boire
Fruits, café
et snacks fournis.
